經濟不景氣,如何化危機為轉機

通貨膨脹、物價飛漲,上班族薪水不漲,錢不夠用怎麼

靠領薪水,一輩子想買一間房子安身立命,都很困難。

疫情肆虐,經營環境不佳,獲利減少面臨虧損,小老關該如何自處?

遇到環境不佳,老閱的風險比員工大很多,不成功便成仁。

根據調查,有八成的人有創業夢想,但實際上,創業是件不容易的事,

要有資金、要有專業、還要有全力以赴的工作態度,和全職投入的時間付出

而且創業初期不但沒有固定收入,還需要固定的管銷支出

通常創業一年後,只有20%得公司能存活,創業五年後能存活的公司不到

5%所以很多人選擇採用加盟的方式,透過專業的協助,讓自己更容易在市場存活

但事實上成功的比例跟自己創業差不多,並沒有提升成功率,因為傳統的加盟方式,在現今的社會已經失去優勢,反而經營成本更高。

康樂富會員加盟連鎖系統,擁有創新的商業模式、創新的獨特商品、最低的 加盟門檻、最多的專業協助、最高的獲利制度,零管銷、輕鬆無壓力,

兼職就可經營。絕對是您在不景氣的環境當中,創富的最佳選擇!

上班族懂得求新求變,下班後兼差,人生才會有更寛廣的未來!

小老闆本業得意時找退路,懂得多角化經,本業不如意時才有出路。

幫自己的事業買一份保險,讓自己不畏懼任何環境的危機和挑戰!

人生健康需要免疫力,個人財富也需要免疫力!

康樂富幫助您擁有健康免疫力和財務免疫力,是您創業的最佳選擇!

透過我們的專業,成就您的健康與美麗。

透過我們的協助,創造您的成就與獲利。

讓每一位康樂富的會員都能健康快樂,人生精彩豐富!

是我們努力的最大目標!

想要在網路上做生意卻不知該賣什麼產品才好?

想要打造第二份被動收入卻不知道從何下手?

放心!康樂富都幫你想好了!

在我們團隊裡有多年網路銷售與精通知名品牌行銷的各路行銷高手,根據市場的需求

打造出多樣的熱銷產品,為您做最強大的支援後盾。

我們深知想在網路做生意,最容易遇到以下這4大問題:

1.沒有完善購物網站~煩惱要去哪找人買、沒有廣告宣傳費、沒有人代言

2.缺少客服團隊~小本經營沒錢請人、沒資源學習、平臺系統操作困難、沒錢請員工

3.找不到好商品~選不到適合的產品、沒空間囤貨、押貨成本和運費都要自己擔

4.不會設計拍照~缺乏美感怎麼拍都醜、沒錢請專業攝影和模特、不會打造品牌風格

這些問題,康樂富都幫您設想好了

首先我們的產品皆有明星代言,而且這樣的熱門產品,都是經過親自使用才會代言,品質有保障

多數人在網路賣東西先別說要花多少時間才能找到合適的產品來販售,零零總總開銷加起來,每個月成本至少超過五十萬以上,導致還沒開始賺錢就先虧光老本。

康樂富除了擁有最強的客服團隊外

每月皆會舉辦相關說明,專業的講師與團隊都可以協助您開發客戶

甚至給您最專業的產品與行銷知識

教育訓練與說明會場場爆滿,最專業的講師群,帶領您踏入微商的世界中

我們正在尋找三種人:

1.參加過其他直銷系統,但是怎麼推廣都賺不到錢的人

2.想要從生技保健產業著手,卻不想要自己開發產品的人

3.希望找到一個好的產品推廣,為自己持續加薪的人

我們這個團隊的特點:

1. 我們擅長精細盤點團隊手中所有行銷與教育資源,將團隊夥伴旗下的生意效益最大化

2. 培訓新人不遺餘力,有問題就問到爆,我們帶著你打群架,破解微商規則、只要跟我們的團隊,就可以持續進步,不用再走冤枉路!

3. 產品品質超優,名人背書、康樂富只研發好東西、用過好用才敢賣,市場大的才推薦。

專業級講師,透過我們的訓練輔導,讓你在打造第二份被動收入的路上不再孤軍奮鬥!

想要了解產品或是相關制度馬上與我們連絡吧!

AR1VRG115VER15ECE

康利富臺南說明會-康利富平臺好不好做從零開始,如何創業?九個白手起家的創業原則!送給不甘平庸的你,一旦掌握,沒錢、沒資源、沒人脈,創業照樣能成功。

原則一、先搞清楚自己是否適合創業。 康利富彰化說明會-康利富招商熱線是多少

創業是可以從零開始、白手起家的,但並不是每個人都適合,它需要極高的綜合素質,比如超人的膽量,開闊的視野,廣大的格局,等等,有的人就只適合打工上班,即便給他錢、人脈和資源,他也是不適合創業的。

原則二、一定要有遠大的夢想。 康利富高雄說明會-康利富操作簡單嗎

最初踏上創業路,很多人或許是為生活所迫,或者是為了自己那顆不安分的心,想要突破和改變,但必須儘快為自己樹立起遠大的夢想,因為如果沒有夢想,在創業維艱的這條路上,是很難堅持下去的。

原則三、保持超強的自信,相信自己一定行。 彰化團隊-康樂富多久會見收益

自信是一個人力量的源泉,也是創業者從零開始、白手起家的前提,如果失去自信,像網上很多人一樣,不相信真的存在白手起家,更不相信自己能白手起家,那你就絕不可能創業成功。

原則四、有強烈的創業意願。

創業是一件與艱難險阻為伍的事情,甚至可以說是“九死一生”,如果你的意願,包括賺錢的意願,成功的意願,不夠強烈。那麼,即便踏上了創業路,也是很難堅持下去的,很容易就會半途而廢。

原則五、有持久的創業激情。 康樂富臺中說明會-康樂富加入有很高的收益嗎

創業肯定是需要激情的,尤其是對白手起家的創業者而言,激情能激發出無限潛能,幫助自己熬過無數難熬的時刻。不過,創業者不能只有短暫的激情,因為短暫的激情是不值錢的,只有持久的激情才能幫你賺錢,助你成功。

原則六、有合作精神,能將團隊凝聚在一起。

對創業者而言,前期或許可以暫時靠自己一個人,但必須儘快建立起自己的創業團隊,包括尋找志同道合的合夥人,更為關鍵的是,尋找優秀的人才來輔助自己,不能長時間單打獨鬥。

原則七、能屈能伸,能進能退。

新竹團隊-康樂富投資有沒有風險?具體是怎麼掙錢?對白手起家者而言,要有一種勇猛精進的創業精神,在需要放開手腳大幹一場的時候,不能畏畏縮縮、猶豫不決,但在需要隱忍和退讓的時候,也要能不爭一時,要放眼長遠和全域,否則,也是容易失敗的。

原則八、培養創新精神,將與眾不同當作一種本能。

康樂富發展的好不好創業與創新幾乎是天生就聯繫在一起的兩個詞,凡是能創業成功、尤其是白手起家的成功者,無不具備創新精神,敢於與眾不同。創新不一定就是顛覆式的,哪怕只是細節方面非常小的創新,也能給創業者製造出巨大的商機。

龔克:真實的人生不可能一帆風順    我本人與你們中的絕大多數人一樣,也是2006級進入天大的新生,所以,我既是你們的老師,也是大家的同學。我還清楚地記得,在迎接你們的第一天,我到某個學院的迎新站了解報到情況,一位女生警覺地問:“您是哪兒的?”    四年前,咱們對未來懷著“新生”特有的忐忑;如今,你們即將畢業走上新的征程,而我還堅持在這里,任重道遠。四年,有一千多個日日夜夜,咱們沒有虛度光陰。    今天你們成功了。而當你們自豪地步入社會時,可能會遇到懷疑的目光,“如今的大學生素質差,理論不扎實,不會動手、就會應試,不善合作,好高騖遠……”諸如此類,對于你們來說應該屬于偏見。但你們必須以行動來證明自己是理論基礎厚、專業口徑寬、實踐能力強、綜合素質高,具有社會責任感、全球視野和創新精神的志存高遠又腳踏實地的天大人,同時,也要在工作中努力彌補自身的不足。    “學然后知不足”,做然后更知不足。你們必須注重加強身體和心理素質,能夠承受較大的壓力,強健的體魄是你們拼搏人生的本錢。    人生有一個自然的維度,就是生命的“長度”,然而僅有長度的一維人生是沒有什么意義的。學習拓展了人生的“寬度”,也拓展了生活的意義,然而平面的人生畢竟還是缺乏精彩可言。有價值的人生還需要有它的“高度”。什么是人生的“高度”呢?我認為是志向和成就。志向的高度賦予人生奮斗的目標,奮斗的成果使志向的高度得以充實。有志者,事競成!三維的人生才是多彩的、有意義的人生。要實現三維的人生,沒有健康不行,沒有知識不行,沒有志向更不行。我們天大人,首先要抱定天大的志向,這就是振興中華之志;我們天大人還要胸懷天大的氣魄,在困難面前不退縮、在挫折之后不氣餒、在壓力之下不低頭;義無反顧地擔當起天大的責任,這就是振興中華的責任。    我們天大人要投身振興中華這個天大的事業,對于你們這一代天大人來說,這就是把“中國制造”轉變為“中國創造”的事業,就是走出科技含量高、經濟效益好、能量消耗低、環境污染少、人力資源得到充分利用的新型工業化道路的事業,就是促進生態文明實現可持續發展的事業,就是建設政治更加民主、社會更加文明、經濟更加昌盛、文化更加繁榮、人民更加幸福的和諧社會的事業。(勵志文章  www.lz13.cn)我們天大人就是要在這樣的事業中建樹天大的功績,以實現我們天大人的人生價值。我想這應該是我們天大人的人生觀。這樣的人生觀,是115年來多少北洋/天大人勵精圖治、報國圖強的精神。    親愛的同學們,我們的大學,不是一群樓房,也不是一堆書本,而是一種歷久彌新的精神,這就是實事求是的精神。生活的現實將告訴你們,實事求是絕非易事,真實的世界和生活既有光明,也有黑暗,真正的天大人,就是要頑強地堅持實事求是以追求真、善、美,這就是我們天大人的科學和人文精神,這就是我們的大學。    這里,我想特別提一下信息學院的王雷同學,他將赴西藏高原,在中國人民解放軍西藏軍區山地步兵第52旅服役,還有其他2位同學也將赴西藏服役,他們將是站得最高的天大人!真實的人生不可能一帆風順,只有肯吃苦、能吃苦的人才能真正破浪前行。所以,我祝愿大家剛毅堅卓、自強不息,艱難困苦,玉汝于成!    親愛的同學們,光榮的天大人,向著風雨人生奮勇地前進吧!    你們一定要記住,天大是你們永遠的——家!分頁:123

你在找借口,我在想辦法    文/沈清黎    大學畢業后,我應聘到一家知名廣告公司做人資專員。某日在整理員工檔案時,我發現了一個有趣的現象:策劃部總監蘇晴和公司前臺陳雯居然都是歷史專業畢業生,而且兩人畢業于同一年,進公司的時間也差不多,陳雯的畢業院校甚至比蘇晴的還要出名一些。    要知道,策劃總監的工資可是前臺員工的六七倍!這個奇怪的現象引起了我的興趣,我開始留意二人的言談舉止。    經過一段時間的觀察,我發現,蘇晴做起事來總是雷厲風行,是特別愛動腦筋的那種人,對于公司分配的任務,她相當用心,沒有條件創造條件也要將策劃文案做得漂漂亮亮,拿到的獎金總是別人的好幾倍,是一位極具“錢途”的知性女白領;相比之下陳雯則懶散許多,前臺的工作比較清閑,除了收發傳真、接聽電話和接待客人,基本上就沒什么事情可做了,所以大部分時間陳雯都在上網聊天,要不然就是逛“淘寶”。這使我大致明白了造成二人之間差距的原因,而幾次談話則更加證實了我的猜測。    一天,我加班到很晚,下班時在電梯口遇見了蘇晴。我們隨意聊了幾句,然后一起去樓下的面館吃宵夜。吃飯時我問她:“蘇總監,你大學讀的是歷史專業吧,怎么想到做廣告這行?”    蘇晴笑著說:“歷史可是公認的冷門專業啊,畢業時找工作那叫一個難,我投了好多份簡歷,但通知我面試的公司卻少之又少,就算接到面試電話,也最多是走個過場,找到工作的機會相當渺茫。那時候我就不斷地想辦法把自己推銷出去。后來我發現本專業的畢業生最愛往學校、史學編輯部等地方投簡歷,但那么多份簡歷投過去,對方未必能仔細看,所以我就避開那些地方,開始留意其他行業。剛好這時候我發現咱們公司招實習生,就跑來應聘了。”    “當時公司錄取你了沒有?”我好奇地問。    “開始公司不肯要我,說只要廣告或者新聞專業的在校生……”蘇晴笑著說,“我就軟磨硬泡,說自己可以先試做半個月,暫時不拿工資,如果公司覺得我不行,隨時可以開除我。老總看我這么執著,就同意了。”    蘇晴還告訴我,試用的那半個月里她拼命表現,努力想辦法讓公司留下自己;被轉成為實習生之后,她又不停地想辦法轉正,轉正后又拼命想辦法升職,交出好作品。    “我就一直想辦法啊想辦法,其實只要你肯動腦子,就會發現什么專業啊、現實啊,都不能成為你的阻礙,你最終會美夢成真的。”蘇晴調皮地說。    蘇晴的話令我深受鼓舞,而幾天之后,我又在陳雯那里聽到了一套截然不同的理論。(成功創業  勵志文章)那天,路過她的座位時,我剛好聽見她和另一位女同事在聊天。陳雯抱怨道,自己當初讀大學時偏偏報了個最冷門的專業,導致找工作特別難;而且自己是女生,現在的工作單位都青睞男生,女生求職最吃虧;還有就是現在這個社會處處需要關系,跟她同宿舍的女生就是靠家人幫忙進了一家事業單位,像她這種沒背景沒關系的女生,根本就無法在社會上立足……    旁邊的同事輕聲質疑道:“我聽說蘇總監也是學歷史的,人家怎么……”話還沒講完,就被陳雯打斷了:“沒辦法,有些人運氣就是好,跟人家拼運氣哪里能拼得過?當初要不是我爸媽逼著我讀死書,我現在也不至于混成這樣……”    聽了陳雯的話,我完全明白了為什么兩個人在畢業數年之后會產生這樣的差距。她們一個在努力想辦法,琢磨著如何讓自己變好;另一個則拼命找借口,為自己的無所作為開脫,并不斷強化消極的自我認知。這樣一來,高下立見,戰斗力自然不可同日而語。 不為自己的人生找借口 不要打著充實的借口浪費時間 成功屬于不找借口的人  不給自己任何借口 別找借口了,你只是不夠努力 迷茫,有時候只是一種借口 逃避自主創業的11個常見借口 勵志文章:成功屬于不找借口的人 勵志創業:任何不去創業的理由都是借口 窮不是拒絕成功的借口分頁:123

拽著400塊錢出發,我是如何邁開求職生涯第一步的  文/喚醒沉睡的豬  我的職業生涯要從400塊錢說起,那是我邁向職場唯一的資本。  很多人會問, 400塊錢,要在一座舉目無親的城市立足,首先,要解決租房的問題,其次,要解決吃飯的問題,另外,還有找工作、交通、通訊等各種問題,如果工作找得順利,可能一兩個月能夠領到工資,可萬一工作不那么快中得到,這點錢,怎么活。  當初,很多同學都是這么問我的,我也無數次反問自己,但是,那是我唯一也是我家里人唯一能夠拿得出來的本錢,我沒有任何可以討價還價的空間。要知道,最后一年的學費還是我在東莞打暑假工湊齊的,家里哪里來的閑錢給我高枕無憂的去找工作。  記得特別清楚,那是2006年的寒冬,離真正畢業還有一個學期,學校在最后一個學期也不安排什么課程了,所以大三的學生都可以提前一個學期出去實習或者工作了。宿舍里的同學都蠢蠢欲動,大多數同學每天都穿梭在求職的路上,除了個別不急于找工作之外,我也不例外。  學校在這個時候,會組織一些企業來學校招聘,由于有了學校作為后盾,同學們確信來的企業都差不了,每一場招聘會差不多都是人擠人的狀態。幾家歡樂幾家愁,不少同學在這些招聘會上找到了合適的工作,而大部分的畢業生,終究是要靠自己單打獨斗的。  什么樣的工作適合自己,可能很多的同學都會說專業對口的,大企業的,工資高的,其實,我考慮的完全不是這些,我考慮的是,有什么樣的公司能夠給員工提供一個住宿的地方,哪怕工資低一點,暫時和我專業不對口,我都無所謂。因為,眼下我要的不是什么專業對口、高新外企、升值空間等等,我只謀求一份能夠糊口,而且不用自己租房的工作,唯有這樣,我才能靠口袋里的400塊錢維持一至兩個月的存活。  所謂在謀生面前,所有的夢想都要低下高貴的頭,大概就是如此吧。  慶幸的是,經過四處奔波,我遇到了這么一個小公司。公司不在我讀大學的城市,而是在離學校兩百多公里外的一座小城。由于是新成立的公司,規模不大,又為了吸引人才,公司特意到我所在的城市來招聘,還開出了給外地員工包吃包住的條件,試用期工資是一個月750塊。  背起行囊,我就這樣離開了熟悉的校園、熟悉的城市,沒有一絲絲的眷顧,一切只為那一條包吃包住的競聘條件,還有屈指可數的750塊錢工資。  公司對外地員工還不錯,辦公室在一座獨棟的民宅里,一樓到五樓作為辦公用,頂樓的幾間房作為外地員工的吃住空間。雖然我和另外一個女孩子同睡一張床,對方是百般抱怨,但是,對于我來說,有一個居住的地方,簡直是上天的眷顧,哪還有時間挑剔和抱怨。  公司的財務是一個三十多歲的大姐,人特別熱情,到周末就老帶著我去逛商場,看到漂亮的衣服就說特別適合我,說我這樣的身材穿什么都好看,那時候,她該不知道我是多么囊中羞澀吧。  終于知道為什么人們都說小時候所有牛逼哄哄的夢想,長大了都會變成兩“有錢”個字了。因為饑寒交迫,因為食不果腹,因為每天只能眼睜睜的看著別人花枝招展、看著別人三五成群下館子、看著別人出入都開著好車等等,所以,錢成為了遙遠卻又特別清晰的夢想。  記得領到第一個月工資的時候,是600塊錢,那時候已經接近年關,領完工資就要回家過年了。財務的大姐說,每個新員工的工資都只能發600塊,另外150塊算是押金要過年后才發。大概是因為公司怕有些人過年后就不來的緣故吧。  那一年春節,我帶著從學校帶去余下的300塊錢和600塊工資,歡歡喜喜的回家過年了。那種激動和喜悅,至今我依然無法忘懷。當我把100塊留給外婆做零花錢,把500塊拿給父母親作為日常花銷時,他們都覺得我真有出息。多淳樸的期盼啊,600塊錢的工資,長輩們都覺得兒女有出息了,他們到底是經歷了多少窮苦的日子,才把要求變得這么毫無高度啊。  人們常常說,當你處于人生的最低谷,無論從哪個方向出發,都是在走上坡路。  是啊,十年前,當我懷揣著400塊錢從人生最低谷邁開步伐的時候,雖然歷經坎坷和曲折,但是,它卻給我職場生涯上了最生動的一課。那一課,讓我明白了,在人的一生中,總有某個時刻,你會跌落最低谷,但是,請不要害怕,跌入多深的谷底,就會產生多大的彈跳力。挺過去,遇見的就是你人生的巔峰。  作者簡介:喚醒沉睡的豬(偶用筆名苗苗),80后奮斗女青年,人民勤務員,愛生活愛記錄,曾發表散文隨筆幾十篇,撰寫的征文、論文獲得過全市一等獎;曾為國內某知名演講口才網深受歡迎的寫手,撰寫來自各行各業各類主題演講稿多達500多篇。個人博客、公眾號:喚醒沉睡的豬,豆瓣“做自己的女王”小組創建人。在都市叢林中一路跌跌撞撞,依然堅信可以用真誠的文字喚醒人們心中沉睡的正能量。 大二時能為畢業求職做的10件事 求職季:十分鐘俘獲面試官的心 大四女生求職屢屢受挫,感嘆書到用時方恨少分頁:123


台中團隊-康利富加入有保障嗎
桃園團隊-愛康明好賺錢嗎 新竹團隊-愛康明平台穩定嗎 康樂富招商制度是什麼?利潤大不大台中團隊-康利富有投資團隊嗎 新竹說明會-愛康明有沒有好的說明會 愛康明投資收穫大嗎

arrow
arrow

    s86d6dg 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()